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拓展考驗著團隊成員彼此間的信任

2014-01-06 09:40:18  來源:笑翻天樂園

  經過兩天一夜在笑翻天進行的拓展培訓,不僅學會了許多的做人道理,還學會了如何用游戲的方式去讓一個團隊的凝聚力更強大,讓一個集體更加的團結,讓每個個體都更有團隊意識,去為團隊奉獻。我們學了很多游戲,每個游戲都具有它自己的用處和意義。

  在一開始的“名聲飛揚”,其目的就是為了讓我們都知道彼此的名字,熟悉每個個體,最重要的是讓我們知道了在做任何事情前得了解規則,然后通過大家商量討論出最佳的方案,達到最短時間完成任務的目標,這就要求大家對彼此意見的尊重,學會去聆聽,在適當時候發表自己的意見,才能達到最佳效果,達到最高的效率。這一類的游戲還有很多,比如“驛站傳書”“黑杰克”等等,都要求大家每個人的智慧,去商量對策,從而使效率提高,用最短的時間完成任務。

  還有就是“收銀機”的游戲,得知道每個人的優勢,各司其責,發揮每個人的長處去讓每個人的能力發揮到極限,從而提高效率。這樣有趣的游戲有很多,每個游戲都能讓每個人明白很多道理,而不是通過一些古板理論去讓大家明白這些,這種方式不僅不乏味,而且能夠讓大家印象深刻,在生活中時刻可以注意,去反省自己。

  還有一些危險的活動,比如“背摔”“天梯”等等,這些說危險,其實是心理作用,考驗的是團隊成員彼此的信任,讓每個人內心的責任感充分的體現出來,對生命的責任,對團隊的責任,還有對自己的責任,在活動中,每個人都會充當保護隊員和挑戰成員,通過換位思考,達到互相信任的效果。

  所有人最期待的,最具挑戰性的項目,恐怕就是“四米墻”了。沒有任何道具,一群人要翻過四米墻。下面兩位同學搭一層人梯,一個同學站在上面,靠個人能力翻過去。當前兩名同學這樣翻過去之后,就可以在上面拉其他同學過去。進展還算順利,只是幾個女同學比較困難,她們踩在人梯上很害怕。不過在大家的鼓勵和托扶下還是成功過去了,另外就是有個體重兩百斤的隊員,我們也是費了好大力氣才把他弄過去的。過程也非常精彩,時常引來行人駐足觀看。剩下最后一個人的時候,事情就難了。我們在四米墻上頭,他一個人在墻下頭,想拉又夠不上。后來在老師的引導下,我們嘗試了這樣的辦法:拉住一個隊員的小腿(扣在墻上),將他倒著掉下去,接住下面的同學,然后大家一起把他們兩人拉起來。非常順利,我們一次成功了。帶著面歡笑,我們在四米墻下合影留念。

  找數字、沙雕-明確目標,合理分工;該游戲成功之處在于每個人均要參與,發揮自己的能動性,滴水能夠穿石,大家共同努力。在團隊中每個人都要清楚了解自己的責任,做好自己的本份。“沒有最好的個人,只有最好的團隊! ”整個團隊所有的人齊心協力,與整個團隊共同進退,才能走向勝利!

  第二天早晨,我們被教練安排去爬山,早上8::30出發,大家帶著期待,帶著對丹水坑的美麗景色的憧憬上路 ,開始大家非常興奮,大家攀爬了半小時,結果教練告訴我們這才是熱身。當登上山頂的一半時就有人讓教練安排休息一會,累的不行了。休息5分鐘后,教練又安排接著前進;時間一分一分過去了,汗水從臉頰流到后背,大家隨身帶的水被喝去了一半;“爬不動了,休息一會!”這時有人腿疼了……大家終于爬到了山頂,并且在山頂上合影留念。大家嘗到了成功登上山頂的喜悅。下山---古人說上山容易下山難,大家下不到一半,腿疼的人越來越多,有人找了樹枝當拐杖送給腿疼的人,體力較好的人攙扶著腿疼的人,這時候感人的一幕幕出現在我們眼前。結果全體人員在大家合作下安全地返回。從這個游戲中我感受到:有一個信念存在,無論多么困難,只有選擇堅持,再堅持,成功就會向你招手。一個團隊的成功需要大家的通力合作方能圓滿成功。

  公司組織我們通過兩天一夜的拓展訓練已經完成,通過本次訓練讓我學習了很多很多,對我個人來說受益匪淺,提升很多,本次訓練將會鐫刻在我的腦海里一輩子。

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